Как платить алименты, если работаешь на полставки

Можно ли устроиться на работу на полставки и платить алименты

как выплачиваются алименты при работе на полставки
Содержание
  1. Как выплачиваются алименты при работе плательщика на полставки
  2. Работаю на полставки, как платить алименты
  3. С чего могут производиться удержания
  4. Как уменьшить платежи
  5. Установление фиксированной выплаты
  6. Как взыскать алименты с маленькой зарплаты плательщика
  7. Порядок действий
  8. Расчет алиментов из заработной платы
  9. Алименты с маленькой официальной зарплаты
  10. Как платить алименты, если нет работы
  11. Что делать, если денег не хватает
  12. Порядок действий
  13. Установление фиксированной выплаты
  14. Законно ли выплачивать алименты из з/п на 0,5
  15. Работа на 0,5 ставки при наличии алиментных обязательств
  16. Как накажут за уплату алиментов в неполном размере
  17. Алименты с маленькой (серой) зарплаты
  18. Как рассчитываются алименты если должник не работает
  19. Алименты на детей: порядок расчета и удержания из заработной платы
  20. Алименты в 2022-2022 году: последние изменения
  21. Можно ли трудоустроить на 0,5 ставки работника, который обязан уплачивать алименты?
  22. Действия по переходу работника на полставки
  23. Перевод сотрудника на половинную ставку
  24. Правовая оценка
  25. Как защитить свои права

Как выплачиваются алименты при работе плательщика на полставки

Удерживаемой суммы должно быть достаточно для полного обеспечения чада и сохранения прежнего уровня жизни лица. Поэтому, платить алименты, если работаешь на полставки, обязательно. Но при этом остаток не должен быть ниже прожиточного минимума. Поэтому, когда лицо работает на полставки, размер алиментов уменьшается, так как уменьшается доход плательщика.

  1. Резкое ухудшение материального положения: расторжение трудового договора, понижение в должности, перевод на поставки, уход в отпуск без содержания.
  2. Изменение семейного положения лица: рождение еще одного несовершеннолетнего, появление еще одного взыскателя.
  3. Ухудшение здоровья плательщика.

Когда ребенку, на содержание которого выплачивались алименты, исполнилось 18 лет. По общим правилам, прописанным в Семейном Кодексе, алименты полагаются только до совершеннолетия детей (исключения – не в счет). День, когда ребенку исполняется 18 лет, в общее количество дней, учитываемых при расчете, во внимание не берется, так как с этого дня теряется право на выплаты.

После подобного действия сумма алиментов становиться ниже прожиточного минимума, поэтому уровень жизни несовершеннолетнего ухудшается. В такой ситуации мать может обратиться в судебный орган с иском о назначении фиксированных выплат, предварительно произведя вычисления.

Работаю на полставки, как платить алименты

Доводы, на которые опирается заявитель, должны быть подтверждены официальными документами. При переводе на неполный рабочий день, отцу потребуется получить у работодателя приказ и выписку по заработной плате. Эти бумаги вместе с обращением надо сдать в тот судебный орган, в котором данный спор рассматривался ранее.

К слову сказать, правом требовать алименты на своё содержание обладают не только бывшие супруги, а даже действующие — у кого брак еще не расторгался. В частности, беременная жена может подать на алименты, и муж обязан будет в законном порядке делать отчисления на её содержание в период беременности. Это происходит в том случае, если муж по какой-то причине отказывается принимать участие в содержании своей жены, а по закону статья 89 СК РФ он обязан это делать.

В статье 27 Конвенции о правах ребенка установлено, что государства-участники признают право каждого ребенка на уровень жизни, необходимый для физического, умственного, духовного, нравственного и социального развития ребенка. Родитель(и) или другие лица, воспитывающие ребенка, несут основную ответственность за обеспечение в пределах своих способностей и финансовых возможностей условий жизни, необходимых для развития ребенка.

«1. При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей и в случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок и (или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и (или) иной доход, а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме или одновременно в долях (в соответствии со статьей 81 настоящего Кодекса) и в твердой денежной сумме.

С чего могут производиться удержания

В 2022 году удержания осуществляются с:

  1. Зарплаты гражданина, а также премий, вознаграждений и поощрений. Но только если мужчина официально трудоустроен.
  2. Пособий.
  3. Стипендий.
  4. Денег, получаемых от выполнения работ и оказания услуг по гражданско-правовым сделкам.
  5. Средств, которые получаемых гражданином от занятий предпринимательской, научной и творческой деятельностью.

Полный перечень прибыли, с которых могут производиться удержания, указан в Постановлении Правительства Российской Федерации №841 принятом 18 июля 1996 году.

Со всех официальных доходов особа платит определенный процент, установленный статьей 81 Семейного кодекса:

  • 25 процентов взыскивается на 1 ребенка.
  • 33 % – на двоих.
  • 50 % – на 3 и больше детей.

Удерживаемой суммы должно быть достаточно для полного обеспечения чада и сохранения прежнего уровня жизни лица. Но при этом остаток не должен быть ниже прожиточного минимума. Поэтому, когда лицо работает на полставки, размер алиментов уменьшается, так как уменьшается доход плательщика.

Как уменьшить платежи

Алиментщик имеет право снизить сумму ежемесячных удержаний. Основанием для обращения в суд с подобным требованием может быть:

  1. Резкое ухудшение материального положения: расторжение трудового договора, понижение в должности, перевод на поставки, уход в отпуск без содержания.
  2. Изменение семейного положения лица: рождение еще одного несовершеннолетнего, появление еще одного взыскателя.
  3. Ухудшение здоровья плательщика.

При временном переходе на неполный рабочий день, алиментоплательщику следует связаться с получателем. И заключить соглашение о том, как будут производиться начисления в данный период. Если урегулировать вопрос мирно не удастся, то бывшему мужу потребуется обращаться в суд, с требованием временно назначить твердый платеж.

Доводы, на которые опирается заявитель, должны быть подтверждены официальными документами. При переводе на неполный рабочий день, отцу потребуется получить у работодателя приказ и выписку по заработной плате. Эти бумаги вместе с обращением надо сдать в тот судебный орган, в котором данный спор рассматривался ранее.

Установление фиксированной выплаты

установление фиксированной выплаты алиментовНередко бывает такое, что человек намеренно сокращает рабочее время, делая это только номинально, и продолжает работать в прежнем режиме, получая такую же заработную плату. Делается это для того, чтобы уменьшить сумму ежемесячных взысканий.

После подобного действия сумма алиментов становиться ниже прожиточного минимума, поэтому уровень жизни несовершеннолетнего ухудшается. В такой ситуации мать может обратиться в судебный орган с иском о назначении фиксированных выплат, предварительно произведя вычисления.

В иске заявитель должен обосновать из чего сложилась указанная величина, а также предоставить подтверждения того, что реальная прибыль ответчика значительно выше. Алименты исчисляются с учетом дохода лица и размера прожиточного минимума в регионе. Как показывает судебная практика, подобные иски удовлетворяются, только если истец предоставил достаточно доказательств.

Основной обязанностью родителей является обеспечение и воспитание несовершеннолетних детей. Если одна из сторон отказывается исполнять обязательство, то вторая взыскивает задолженность в судебном порядке.

Компетентным лицом назначаются проценты или твердые выплаты, независимо от мнения ответчика. Но при этом учитывается и положение сторон. Поэтому, если лицу выплачивается заработная плата за частичную занятость, то размер начислений можно снизить. Для этого сторонам надо заключить соглашение или обратиться в государственные органы.

Как взыскать алименты с маленькой зарплаты плательщика

В судебной практике часто встречается такое, что получаемая бывшей супругой денежная сумма на ребенка слишком маленькая. И плательщик перечисляет ее только чтобы избежать наказания за неуплату. В таком случае получателю необходимо найти доказательства того, что реальная зарплата отца значительно выше, например:

  1. Бывший супруг в период существования брака получал хороший официальный доход, и после назначения алиментов его прибыль от работы резко становиться низкой.
  2. Человек часто выезжает на отдых в другие страны, приобретает недвижимость и дорогостоящие вещи.
  3. Гражданин имеет высшее образование, по востребованной и высокооплачиваемой специальности, и работает в своей сфере.

Обосновать факт сокрытия прибыли достаточно сложно, поэтому взыскателю потребуется много времени, чтобы достать документальное подтверждение сокрытия. В качестве доказательств можно использовать:

  1. Фотографии, видеозаписи и аудиозаписи. Фотографии отдыха сейчас достать очень просто, так как многие люди публикуют фотографии с отдыха в социальных сетях. Однако установить того, кто оплачивал отдых, бывает достаточно сложно.
  2. Выписки и справки из банков, налогового органа, пенсионного фонда, территориального органа государственной статистики и организации, в которой работает бывший супруг. Данные бумаги человек не может запросить самостоятельность, поэтому ему необходимо написать приставу заявление с требованием направить официальные запросы в организации.
  3. Сведения о прежнем доходе мужа, уровне жизни семьи и расчеты нынешних расходов на несовершеннолетнего.

Многие документы гражданин не может получить самостоятельно. Но он все, же должен направить запрос, при получении отрицательного ответа, он должен сдать в суд ходатайство об истребовании подтверждающих документов, приложив к нему копии ответов.

Порядок действий

как обосновать факт сокрытия прибыли

После того как у женщины будут готовы доказательства, ей потребуется заняться подготовкой искового заявления. Так как величина прибыли лица не установлена, надо будет предъявить требование о назначении фиксированных выплат. Иск оформляется по правилам статьи 131 ГПК РФ, он сдается в тот же орган, в котором дело рассматривалось ранее.

Как показывает практика, подобные заявления удовлетворяются только в 50% случаев, так как обычно у заявителей недостаточно хорошая доказательственная база. Поэтому, чтобы выиграть спор, лучше всего обратиться за помощью к профессионалам.

Как увеличить величину алиментов, хотят знать многие взыскатели. Так как часто бывает такое, что плательщики намеренно снижают уровень своего заработка, чтобы платить меньше. Чтобы увеличить объём поступающих средств, получателю надо найти доказательства того, что заработная плата отца значительно выше. И после инициировать судебный процесс, подав исковое заявление.

Расчет алиментов из заработной платы

  1. Начислена заработная плата Иванову Ф.А. – 35 000 рублей
  2. Удержание НДФЛ: 35 000 * 13% = 4 550 рублей
  3. Удержание алиментов: (35 000 — 4 550) * 25% = 7 612,50 рублей
  4. Переведение суммы алиментов на банковский счет получателя: 7 612,50 рублей
  5. Удержана банковская комиссия за перевод средств: 76,13 рублей
  6. Переведение банковской комиссии за перевод средств: 76,13 рублей
  7. Переведение заработной платы Пупкину Ф.А.: (35 000 – 4 550 – 7 612,50 – 76,13) = 22 761,37 рублей

Однако по данным отдела Росстата Краснодарского края среднемесячная заработная плата работников организаций по виду экономической деятельности «строительно-монтажные работы» составила в 2016 году 26 673 руб./мес. Это значит, что на предприятии, где трудоустроен Николай О., наблюдается выплата заработной платы ниже среднеотраслевого уровня по региону.

Алименты с маленькой официальной зарплаты

Обращаюсь к вам по вопросу выплаты алиментных обязательств гр. Эминовым Эльдаром Викторовичем. Если ссылаться на размер алиментных выплат, равных по постановлению судебных приставов 25% от заработной платы, заработная плата Эминова Э.В. в месяц составляет 9 200 рублей, т.к. в настоящее время алименты на содержание дочери равны 2 300 руб.

Когда ребенку, на содержание которого выплачивались алименты, исполнилось 18 лет. По общим правилам, прописанным в Семейном Кодексе, алименты полагаются только до совершеннолетия детей (исключения – не в счет). День, когда ребенку исполняется 18 лет, в общее количество дней, учитываемых при расчете, во внимание не берется, так как с этого дня теряется право на выплаты.

Процент Как посчитать алименты, установленные в процентах, за неполный месяц?Алименты в процентном соотношении от заработка плательщика за определенное количество дней рассчитываются немного иначе. Первым делом следует рассчитать заработок плательщика алиментов за один день. Для этого получаемую им за один месяц зарплату нужно разделить на общее число дней в этом месяце.

С другой стороны, фиксированная ставка. Она не зависит от заработка бывшего супруга, наличия или отсутствия работы, других внешних факторов.

Привлечение к уголовной ответственности за неуплату алиментов — могут ли посадить, на какой срок, как избежать тюрьмы>
Договорившись об оплате установленной суммы алиментов, даже если не работаешь, платить придется столько же.

Единственный недостаток для получателя – индексация возможна только по согласованию сторон или решению суда, автоматически она не происходит. Это значит, что проблемы могут возникнуть позднее.

Как платить алименты, если нет работы

Допустим, средняя зарплата составляет 30 000 рублей в месяц. В отношении родителя подан иск относительно содержания одного ребенка. При наличии официальной работы, он выплачивал бы 25% от своего дохода (вне зависимости от того, каким бы он был – 15 000 или 60 000 рублей).

В случае отсутствия документально обоснованной зарплаты, 25% будут рассчитываться исходя из минимальной среднемесячной зарплаты (определяется в соответствии с данными федерального органа статистики). Если таковая составляет 30 000 рублей, то родитель обязан выплачивать ребенку 7 500.

Если платеж задерживается или выплачивается не в полном размере, сумма долга накапливается и подлежит уплате вне зависимости от того, появилась у субъекта работа или нет.

При этом важно не путать такой режим работы с сокращенным рабочим временем. Как определить уменьшенную норму рабочего времени (неполный рабочий день) Что же касается сотрудниц, работающих неполный день (смену) и (или) неполную рабочую неделю, то мы должны уменьшить им нормальное число рабочих часов за учетный период.

Что делать, если денег не хватает

В судебной практике часто встречается такое, что получаемая бывшей супругой денежная сумма на ребенка слишком маленькая. И плательщик перечисляет ее только чтобы избежать наказания за неуплату. В таком случае получателю необходимо найти доказательства того, что реальная зарплата отца значительно выше, например:

  1. Бывший супруг в период существования брака получал хороший официальный доход, и после назначения алиментов его прибыль от работы резко становиться низкой.
  2. Человек часто выезжает на отдых в другие страны, приобретает недвижимость и дорогостоящие вещи.
  3. Гражданин имеет высшее образование, по востребованной и высокооплачиваемой специальности, и работает в своей сфере.

Обосновать факт сокрытия прибыли достаточно сложно, поэтому взыскателю потребуется много времени, чтобы достать документальное подтверждение сокрытия. В качестве доказательств можно использовать:

  1. Фотографии, видеозаписи и аудиозаписи. Фотографии отдыха сейчас достать очень просто, так как многие люди публикуют фотографии с отдыха в социальных сетях. Однако установить того, кто оплачивал отдых, бывает достаточно сложно.
  2. Выписки и справки из банков, налогового органа, пенсионного фонда, территориального органа государственной статистики и организации, в которой работает бывший супруг. Данные бумаги человек не может запросить самостоятельность, поэтому ему необходимо написать приставу заявление с требованием направить официальные запросы в организации.
  3. Сведения о прежнем доходе мужа, уровне жизни семьи и расчеты нынешних расходов на несовершеннолетнего.

Многие документы гражданин не может получить самостоятельно. Но он все, же должен направить запрос, при получении отрицательного ответа, он должен сдать в суд ходатайство об истребовании подтверждающих документов, приложив к нему копии ответов.

Порядок действий

После того как у женщины будут готовы доказательства, ей потребуется заняться подготовкой искового заявления. Так как величина прибыли лица не установлена, надо будет предъявить требование о назначении фиксированных выплат. Иск оформляется по правилам статьи 131 ГПК РФ, он сдается в тот же орган, в котором дело рассматривалось ранее.

Как показывает практика, подобные заявления удовлетворяются только в 50% случаев, так как обычно у заявителей недостаточно хорошая доказательственная база. Поэтому, чтобы выиграть спор, лучше всего обратиться за помощью к профессионалам.

Как увеличить величину алиментов, хотят знать многие взыскатели. Так как часто бывает такое, что плательщики намеренно снижают уровень своего заработка, чтобы платить меньше. Чтобы увеличить объём поступающих средств, получателю надо найти доказательства того, что заработная плата отца значительно выше. И после инициировать судебный процесс, подав исковое заявление.

Установление фиксированной выплаты

Нередко бывает такое, что человек намеренно сокращает рабочее время, делая это только номинально, и продолжает работать в прежнем режиме, получая такую же заработную плату. Делается это для того, чтобы уменьшить сумму ежемесячных взысканий.

После подобного действия сумма алиментов становиться ниже прожиточного минимума, поэтому уровень жизни несовершеннолетнего ухудшается. В такой ситуации мать может обратиться в судебный орган с иском о назначении фиксированных выплат, предварительно произведя вычисления.

В иске заявитель должен обосновать из чего сложилась указанная величина, а также предоставить подтверждения того, что реальная прибыль ответчика значительно выше. Алименты исчисляются с учетом дохода лица и размера прожиточного минимума в регионе. Как показывает судебная практика, подобные иски удовлетворяются, только если истец предоставил достаточно доказательств.

Основной обязанностью родителей является обеспечение и воспитание несовершеннолетних детей. Если одна из сторон отказывается исполнять обязательство, то вторая взыскивает задолженность в судебном порядке.

Компетентным лицом назначаются проценты или твердые выплаты, независимо от мнения ответчика. Но при этом учитывается и положение сторон. Поэтому, если лицу выплачивается заработная плата за частичную занятость, то размер начислений можно снизить. Для этого сторонам надо заключить соглашение или обратиться в государственные органы.

Законно ли выплачивать алименты из з/п на 0,5

Так как 1500 рублей в месяц на содержание ребенка это ничтожно маленькая сумма и это существенно нарушает интересы одной из сторон, получатель алиментов (мать ребенка) может обратиться с иском в суд с требованием выплаты алиментов в твердой денежной сумме. Удовлетворит суд иск или нет, будет зависеть от того, насколько убедительно истец мотивирует необходимость увеличения размера алиментов на ребенка, и какие доводы преподнесет ответчик в оправдание того, почему он на данный момент не может платить сумму больше и не ищет более высокооплачиваемую работу.

В статье 27 Конвенции о правах ребенка установлено, что государства-участники признают право каждого ребенка на уровень жизни, необходимый для физического, умственного, духовного, нравственного и социального развития ребенка. Родитель(и) или другие лица, воспитывающие ребенка, несут основную ответственность за обеспечение в пределах своих способностей и финансовых возможностей условий жизни, необходимых для развития ребенка.

Работа на 0,5 ставки при наличии алиментных обязательств

Для того чтобы убедиться в том, есть ли судебные производства по вашему долгу достаточно правильно определить подсудность (то есть определить суд в который должен был бы подать иск банк или другой кредитор), в основном иски подаются по месту прописки ответчика.

  1. Детей, которые еще не достигли совершеннолетнего возраста. Данный вариант, безусловно, можно назвать наиболее популярным. В большинстве случаев, назначение определенной элементной суммы происходит после официального развода супругов. Чаще всего данные обязательства возлагаются на отцов.
  2. Совершеннолетних членов семьи, при условии отсутствия у них способности к труду. К таким родственникам можно отнести, например, пожилых родителей, которые больше не способны получать регулярный заработок. Помимо этого, иждивенцами могут стать и иные лица, в зависимости от особенностей конкретной ситуации.

Как накажут за уплату алиментов в неполном размере

Может быть и так, что плательщик имеет статус ИП, у которого дела идут не очень хорошо, тогда даже 25% от дохода – это будет довольно маленькой суммой. Что делать получателю средств? Как кормить и обеспечивать всем необходимым ребенка? Что делать? На практике выработалось несколько вариантов решения проблемы.

Оксана Т. проживала с мужем в браке, заработная плата мужа составляла 40 000 рублей ежемесячно. После развода и назначения алиментов в пользу одного совместного ребенка в размере 25% (или 1/4 части) от заработной платы бывшего супруга Оксана Т. вместо ожидаемых 10 000 руб. стала получать алименты в сумме 3 750 руб.

Алименты с маленькой (серой) зарплаты

В подобных случаях можно обратиться в территориальный орган государственной статистики – Росстат, чтобы определить среднероссийский уровень зарплаты для конкретных видов деятельности и отраслей, а после – в Управление Федеральной налоговой службы (УФНС) – в интересах этого учреждения бороться с получением серой зарплаты.

Если нет соглашения об ином способе уплаты, алименты в процентах от дохода также выплачиваются на несовершеннолетних детей, оставшихся без попечения родителей. Опекун, приемная семья ребенка или организация, взявшая за него ответственность, будет получать выплаты от кровных родителей.

  1. Алиментное соглашение, корректно составленное сторонами и удостоверенное нотариусом. Документ должен содержать сведения об оговоренных суммах, сроках и условиях перечисления необходимых средств. Четко должен быть определен получатель совершаемых выплат.
  2. Заявление об удержании алиментов из зарплаты от наемного сотрудника работодателю.
  3. Банковские реквизиты получателя заявленных выплат (если эти данные не отражены в вышеупомянутом соглашении).
  4. Если алименты уплачиваются в пользу сына (дочери) работника, может потребоваться свидетельство о рождении ребенка.

За удержание алиментов из зарплаты по заявлению наемный работник не должен платить бухгалтеру. Все необходимые затраты ограничиваются вышеупомянутыми госпошлинами. Для оформления процедуры удержания алиментов из зарплаты через работодателя обязанного лица не установлены конкретные сроки. Однако алиментные выплаты должны перечисляться получателю на протяжении 3 дней с момента выдачи заработка плательщику (статья 109 СК РФ).

Как рассчитываются алименты если должник не работает

Расчет долгов по алиментам лежит в обязанности судебного пристава-исполнителя, ведущего конкретное производство, который должен ежеквартально выносить одноименное постановление. Узнать о сумме накопившейся задолженности и получить копию постановления о ее расчете стороны исполнительного производства могут, обратившись с соответствующим заявлением в территориальный орган Управления Федеральной службы судебных приставов (далее УФССП), или же на официальном сайте Управления ФССП.

Алименты на детей: порядок расчета и удержания из заработной платы

  • Основание для расчета задолженности по алиментам (заявления взыскателя или должника);
  • Данные о взыскателе и должнике;
  • Расчетный период, за который не выплачивались алименты и производится расчет долга;
  • Способ расчета долга (по прожиточному минимуму, по средней заработной плате, по официальному заработку плательщика алиментов);
  • Сумма задолженности.

Алименты в 2022-2022 году: последние изменения

Кстати, бесспорным плюсом можно считать то факт, что суд по данному делу выносит своё решение без вызова истца и ответчика в судебное заседание. Поданное заявление и приложенные к нему доказательства судебный орган рассматривает самостоятельно. После проверки законности суд принимает решение о взыскании алиментов. Решение оформляется в виде судебного приказа — исполнительный документ, в котором указывается порядок выплаты, размер алиментов и сроки взыскания. После чего происходит официальное уведомление сторон о принятом решении.

За последние 3 года или за всё время? Кто сталкивался, подскажите,. Если подавала, но не платил, то за все время. В России разводов на каждые браков. Представьте, сколько народу разводится. В России 6 млн семей неполные, а всего в России 17 миллионов семей. Самый злостный неплательщик алиментов в России в году оказался летний москвич, который задолжал бывшей жене и детям почти миллионов рублей.

После прекращения брачных отношений, родителям необходимо решить, как они будут обеспечивать, и воспитывать детей. Если муж и жена не смогут самостоятельно определить условия обеспечения несовершеннолетнего, им потребуется обращаться в суд. Суд установит процент взыскания или назначит фиксированный размер выплат. То, сколько мать будет получать, зависит от уровня дохода отца. Обычно взыскание обращается на заработную плату плательщика. Как выплачиваются алименты при работе на полставки?

Можно ли трудоустроить на 0,5 ставки работника, который обязан уплачивать алименты?

С неработающего родителя для расчета алиментов в качестве дохода берётся среднемесячная заработная плата по России, которая, например, в сентябре года равнялась рублей. Должен ли отец платить алименты после 18 лет, если ребенок учится платно в колледже или ВУЗе на бюджете?

Перевести работника предприятия на полставки можно лишь по обоюдному соглашению обеих сторон и путем сокращения половины ставки. В первом варианте инициатором сокращения выступает работник, а во втором – перевод работника на 0,5 ставки по инициативе работодателя может быть осуществлен при предстоящих кардинальных изменениях условий труда на данном предприятии. Оформление перехода на полставки необходимо проводить, придерживаясь всех норм трудового законодательства.

Действия по переходу работника на полставки

Перевести работника на полставки, если такое решение исходило от руководства, можно лишь в случае изменения условий труда организационного или технологического характера (изменения в технологии производства или технике, структурная реорганизация предприятия) и если существует вынужденная необходимость в сокращении расходов при сохранении штата работников предприятия или организации.

Перевод сотрудника на половинную ставку

Согласно и статье 178 Трудового кодекса, в случае, если работник предприятия отказывается от дальнейшего сотрудничества в связи с изменением условий трудового соглашения, то при расторжении договора ему обязаны выплатить выходное пособие, равное его двухнедельному среднему заработку.

Изложу своё видение вопроса. Скорее всего, у Вас такая же ситуация, как и у меня: отец платит алименты на двоих детей: на одного – добровольно (либо на основной работе удерживают), на второго – по исполнительному листу, который находится у Вас. В этом случае судья имеет право «раскидать» 33% заработка на двоих детей по 16,5%. Возможно, есть ещё какие-то причины для уменьшения размера алиментов одному ребёнку с 25 до 16,5%, но не об этом сейчас речь, предположим, судья правильно назначил процент удержаний.

Алименты им будет платить государство. Затем выплаченные деньги будут «выколачивать» из горе-родителей через суд. И возвращать в казну. До сих пор со злостными «алиментщиками» боролись двумя способами, в зависимости от того, работает должник или нет. Если он трудоустроен, отправляли исполнительный лист по месту работы.

Правовая оценка

Может ли работодатель перевести работника на 0.5 ставки без его согласия? С таким вопросом к юристам приходит все больше россиян. Пытаясь сократить убытки от карантина, компании пересматривают кадровую политику. Часть сотрудников переводят на удаленный формат, отдельных специалистов отправляют в отпуск, некоторые ставки вообще исключают из штатного расписания. При этом далеко не всегда решения руководства являются законными.

Как защитить свои права

О несогласии с переводом на половину ставки работодателя следует уведомить письменно. Заявление вручается представителю компании/предпринимателя под личную подпись. Второй экземпляр возражений лучше сохранить.

В такой ситуации мать может обратиться в судебный орган с иском о назначении фиксированных выплат, предварительно произведя вычисления. В иске заявитель должен обосновать из чего сложилась указанная величина, а также предоставить подтверждения того, что реальная прибыль ответчика значительно выше. Алименты исчисляются с учетом дохода лица и размера прожиточного минимума в регионе. Как показывает судебная практика, подобные иски удовлетворяются, только если истец предоставил достаточно доказательств. Основной обязанностью родителей является обеспечение и воспитание несовершеннолетних детей.

Источники
  • https://VseProRazvod.ru/aliment/alimenty-i-rabota/kak-vyplachivayutsya-alimenty-pri-rabote-na-polstavki/
  • https://advokat-vip.ru/alimentshhik-rabotaet-na-polstavki.html
  • https://clustertech.ru/bez-rubriki/vyplaty-alimentov-s-pol-stavki-rabotnika
  • https://gdp-law.ru/voennoe-pravo/kak-budut-vyschityvat-alimenty-esli-ya-rabotayu-na-polstavki
  • https://reg-jurist.ru/mrot-po-regionam/mogut-li-alimentshhiki-rabotat-na-0-5-stavki

Чугункова Мария Владимировна/ автор статьи

Опытный юрист по гражданским делам
Стаж более 12 лет
Окончила Дальневосточный юридический институт Министерства внутренних дел Российской Федерации - правоохранительная деятельность - Хабаровск с серебряной медалью

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: